职责描述： 1、公司所有产品的新业务获取：为获取新业务进行跨部门协作，获取报价的批准，与销售进行沟通以获取信息，保证新业务指标的达成，为获取新业务与业务单元或事业部进行沟通（全球） 2、市场策略与计划：支持商业计划的制作，承担产品策略的总体领导人职责 3、支持新业务范围/市场的开发：支持客户综合分析，针对特定产品开始情报收集工作，主导business case，并为管理层起草决议 4、竞争力与盈利性的提升：推动CRP活动、利润提升活动，推动新技术的应用来保证竞争力，推动盈利性低的产品的提升或者转移，保证项目损益平衡( 对于客户提出的年降或者一次性返利造成的损失进行恢复) 5、客户活动：组织潜在供应商审核 6、组织潜在供应商审核：保证关键零部件策略与公司利益保持一致，支持和协调关键零部件的开发与切换 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、下列领域内累计超过3年工作经验：业务拓展/市场开发/项目管理/研发，工程, 控制, 运营 3、至少2年参与到项目管理过程/业务/项目控制 4、至少2年跨国交流经验，有国外工作经验者优先 5、通用能力，包括业务知识、英语能力、报告制作及展示、演讲能力等 6、一般财务基础知识，包括会计、税务及控制基础知识与方法等 7、质量管理体系、方法及工具；项目管理方法及工具 8、工业工程、生产以及物流知识 9、产品、零部件、开发设计与产品路线图 10、中国汽车市场、供应商、主机厂、客户发展趋势等相关知识 11、财务、控制、谈判、市场、业务拓展、业务背景和相互依存关系相关知识 12、数据分析、策略制定相关能力 13、国际协作能力与技巧、跨文化沟通能力与管理技巧